centeramutot wrote:שלום וברכה,

1. למה בדיוק הכוונה בהגדרת המונח "נושא משרה בעמותה"? >> ההגדרה המדוייקת כתובה בהקדמה לתוספת שלישית בחוק העמותות.

2. האם חוקר שמקבל שכר חודשי מעמותה שעוסקת במחקר, בגין המחקרים שהוא מבצע עבור העמותה, יכול (מבחינת ניהול תקין) להיקרא "מנהל אקדמי בשכר של העמותה" או שרצוי שלא ייקרא כך?>> אין מניעה שיקרא כך, אך למרות האמור, קיימת בעייה של "הוצ' הנהלה וכלליות" מבחינת שכר העבודה שהוא יקבל.

3. האם זה בסדר (מבחינת ניהול תקין) שהחוקר הנ"ל ישמש גם כמורשה חתימה (לרבות חתימה על מסמכי בנק, על המחאות עבור הוצאות העמותה וכו') ?>> זה בסדר, אך עולה בעייה מבחינת שכר עבודתו.